Auditoría Operativa de Personal y Remuneraciones

Una de las responsabilidades básicas e importantes en las empresas. es mantener sus obligaciones laborales al día. Esto con el fin de evitar conflictos laborales y posteriores sanciones, que a la larga no solo conllevan elevadas multas económicas, sino también afecta el clima laboral y con ello la eficiencia y productividad de la organización.

Es por esto que  ofrecemos los servicios de auditoría de todos aquellos procesos operativos internos de personal, que por un lado lo establece la Ley (cumplimiento laboral) y por otro,  la necesidad interna de las empresas en mantener antecedentes y certificados necesarios para la operación del negocio.

• Revisión de Remuneraciones.
• Revisión de Antecedentes laborales.
• Revisión de cumplimientos laborales (Imposiciones, AFC, certificados laborales y otros documentos).
• Análisis de flujos de procesos operacionales de Personal y Remuneraciones.